Conditions d'attribution

  • Salarié(e) intérimaire ou CDI-I intérimaire

Avoir cumulé 1 630 heures sur les 12 mois au 31 octobre 2018 et avoir un bulletin de salaire datant de moins de 45 jours.

  • Salarié(e) permanent, alternant, CDD, stagiaire

Avoir au moins 10 mois d’ancienneté au 31 octobre 2018 (sans interruption) dans l’entreprise et être en poste au 31 octobre 2018.